我在公司上班九年几个月现在公司要停我得社保

公司停社保违法，应找社保局解决。依据《劳动合同法》，单位应在解除劳动合同时办理社保转移，不缴或违规缴纳需担责。不及时处理可能导致社保权益受损，影响未来养老和医疗保障。
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公司停社保，常见处理方式为协商或投诉。首先尝试与公司协商恢复社保，若协商无果，则向社保局投诉，以法律手段维护自身权益。选择时需考虑效率与效果，投诉能更快得到官方解决。
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公司停社保，应这样处理：1. 与公司沟通，要求恢复社保缴纳，明确告知法律依据；2. 若公司拒绝，收集证据，如劳动合同、社保缴纳记录；3. 向社保局投诉，提交证据，请求介入处理；4. 必要时，咨询律师，准备法律途径维权。